所有人都在假装看球,只有我们在认真招人

大家好! 又到了一年一度我们公司“顶风”招人的日子。 先按惯例简单汇报一下我们的近况: 2022年,发生了很多大事,风起云涌,跌宕起伏。 我们情绪稳定,持续

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大家好!

又到了一年一度我们公司“顶风”招人的日子。

 

先按惯例简单汇报一下我们的近况:

2022年,发生了很多大事,风起云涌,跌宕起伏。

我们情绪稳定,持续向好。

对了,新加了个标签#研发云平台# 。

我们的目标是在芯片设计/新药研发/智能制造/人工智能等行业R&D和IT之间搭建起一座桥梁,让计算机辅助研发技术落地深耕,做研发驱动创新的神助攻。

 

一路下来,满怀着真诚,我们收获了不少。

接下来,请期待我们的持续输出吧~

 

关于速石做的这件事:

它难吗?难,因为前面没有人。

它酷吗?当然酷,因为前面没有人。

跟随者对我们“像素级”的复刻,我们表示非常遗憾,但也没在怕的。

我们坚信,这个世界最终会属于创新。

这既包括我们的用户,也包括我们速石。

 

好了,说正事。

去年的招聘《老板带头反内卷,阿尔卑斯滑雪团建。。。别错过这一波上车机会》里,我们着重介绍了你的未来同事们,没看过可以回顾一下。

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今年,我们说说想招什么样的人。首先,不管哪个岗位,ta都需要具备以下三点:第一,正直。这是我们的底线。第二,想改变点儿什么。我们给你想改变点儿什么的机会。第三,专业且擅长学习。专业,既是态度,也是能力。经验是有边界的,学习没有。

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如果速石是一支足球队,我们需要招的各大岗位关系如图所示:攻守均衡、攻防转换迅速的经典3-4-3阵型,由3名前场,4名中场,3名后场,1名门将组成。

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前场:销售、SE、MKT直面用户,冲在最前线,主力得分选手。中场:产品、CAD、测试、SA承前启后,是整场的控制核心,既要为前场提供足够的支持,也能指挥后场方向。后场:研发持续为中前场提供稳定保障,奠定了公司产品的基础。门将:技术支持/TAM用户的守护者,擅长解决各种问题。
大家可以拉到对应位置对号入座。合适的话,不要犹豫,赶紧投个简历吧。如果没有相应的JD,但觉得自己合适,可以大胆来试试,对优秀的人我们永远敞开大门。

 

 

一、技术支持/TAM—定海神针

门将是球队的定海神针,负责守卫球门,阻止对方进球
代表人物:丹麦门神彼得·舒梅切尔。

 

对应的两个岗位:技术支持和TAM大客户服务经理
技术支持是七分技术,三分沟通;TAM大客户服务经理是七分沟通,三分技术。
在球门前,门将需要面对场上瞬息万变的局势做出反应,在各种情况下解决各种问题,甚至提前预判,封堵对方的球路。这两个岗位也是一样。
技术支持偏应对,兵来将挡,水来土淹。不管遇到什么技术问题都能游刃有余,动手能力max。英文技术文档阅读不在话下。但你不能只埋头工作,也要勇于跟用户沟通,主动了解业务场景,提升自己解决问题的格局和能力。
TAM作为大客户服务经理,要求你的技能树偏综合一些。不光是理解业务场景,更需要你能站在用户视角,擅长洞察分析,甚至提前预判,主动帮用户解决问题,帮助用户涨能力值。沟通能力,项目管理能力,协调能力都需要是一流的。用户的五星好评,是你的小小目标。
JD如下:

技术支持工程师/5-10 年工作经验

岗位职责:

1. 参与项目软硬件具体实施,根据项目需求完成软件平台部署;

2. 围绕客户业务目标,参与需求分析、技术方案制定、解决方案交付;

3. 为企业客户提供售后技术支持服务及运维保障服务。

任职要求:

1. 熟悉网络规划、设计和配置;负责对网络故障的分析;

2. 熟悉 Linux, Windows 系统上的应用安装和基础运维;

3. 在 Linux 操作系统、容器的使用和管理方面有较强的动手和解决问题的能力;

4. 具有良好的沟通技巧与文档能力,能够阅读英文技术文档;

5. 熟悉主流云计算和虚拟化技术,具有云计算/HPC 领域从业经验者优先;

6. 具有数据中心建设、管理和运维经验的加分;

7. 熟悉一种或几种主流数据库系统的加分;

8. 有 Python/Bash 或其他脚本经验的加分。

 

大客户服务经理 TAM/5-10 年工作经验

岗位职责:

1. 作为速石科技大客户售后的接口人,为客户提供全方位的服务;

2. 解决客户在上云迁移、云上运行过程中遇到的问题、故障,对接客户需求,管理合作伙伴及现场运维团队,维护大客户云上业务的稳定性和客户满意度;

3. 用专业的服务技能赋能客户,帮助客户提升自运维能力,提高大客户服务口碑;

4. 充分调动内部技术资源,优化大客户服务流程,支持公司 ToB 业务发展。

任职要求:

1. 计算机或相关专业本科以上学历,5 年以上云计算/互联网从业经验;

2. 具备云平台故障流管理经验,有能力进行云产品故障记录/管理/分析与改进建议;

3. 具备良好的技术背景,对 HPC,BIGDATA,公有云计算,企业 IT 架构具有深入的理解;

4. 熟悉云计算、网络、存储、信息安全等相关知识;熟悉 Linux 系统,有自动化运维经验的优先;

5. 熟悉生命科学/高科技制造/汽车/新能源/安防/互联网等中至少 2 个行业,云计算支持品类及经验,或相关 IT 服务经验;

6. 具备良好的项目管理及客户沟通技巧。

加分项:

1. 有公有云或私有云实际运维经验优先;

2. 有大型客户服务经验或团队管理经验优先;

3. ITIL 及 PMP 优先。

 


二、研发工程师—防守后盾

中后卫是全队防守的核心力量,负责防守中后场,特别是后场三十米区域代表人物有意大利的卡纳瓦罗、德国的贝肯鲍尔、西班牙的普约尔。

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与中后卫一样,研发工程师是我们坚实的后盾,奠定了产品的基础。
我们对中后卫研发工程师有什么要求呢?“不用说话、给个眼神就知道怎么做”。

好吧,是过分了一点。


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首先,知识面。我们希望深度和广度,你至少有一个。要么扎根某项计算机技术多年,有完整的知识体系;要么涉猎广泛,对不同技术和交叉行业都有接触,具备全局视野。总之,要对技术和算法心中有爱,经验次之。
其次,独立思考,善于挖掘问题背后的问题,并能拆解出实践路径。因为我们前路无人,没有东西可以照搬,所以你要有创新思考能力。面对一个或者多个问题,要在理解业务场景的前提下,挖掘问题背后的深层用户需求,再把这个需求的实现路径具体描述出来。最后再用代码不走样地实现它。
你不一定会有一成不变的岗位和一成不变的工作日常。我们会根据公司的业务需求,结合你的技能和兴趣点,灵活安排,给你施展拳脚的天地。所以你要有探索新领域的兴趣,或者主动承担多种责任的企图心。
JD如下:

Web 前端开发工程师/5-10年工作经验

岗位职责:

1. 带领团队负责SAAS相关业务开发,有云服务经验优先;

2. 负责团队技术规划、核心方案设计及技术攻坚等工作;

3. 具备成熟的技术视野和前瞻性,能够持续落地提升业务场景,营造良好的前端技术氛围,领导并促进团队成长;

4. 参与产品需求讨论、落地,保证项目研发进度;

5. 参与团队搭建,与团队一起壮大成长,对团队产出的质量、效率负责。

任职要求:

1. 掌握至少一种以上现代前端框架(Vue/React/Angular);

2. 熟练掌握 NodeJS 语言,熟悉 fastify、koa、nestjs 等主流 web 开发框架;

3. 掌握至少一种常用服务组件(如 MySQL、MongoDB、Redis、RocketMQ、Kafka、ElasticSearch 等),理解不同类型存储系统的底层原理和适用场景;

4. 掌握容器化技术/虚拟化已经容器化编排技术;

5. 具备扎实的计算机基础知识,有优秀的逻辑分析能力,能够对复杂的业务逻辑进行合理的抽象和拆分;

6. 能够持续成长,拥有匹配年限的技术深度和广度,在跨端和全栈方向上有丰富经验优先;

7. 积极主动、自驱力强,深入了解业务并与业务中各角色建立沟通,能在业务中起到 Owner 作用,迅速推进项目与问题的解决。

 

Java 开发工程师/5-10年工作经验

岗位职责:

1. 负责 Web 后端和服务开发;

2. 独立分析需求,设计方案和实现功能。

任职要求:

1. 三年以上后端开发经验;

2. 熟练使用 Java和Spring 开发框架;

3. 熟练使用 Maven项目管理和 Git 代码版本管理(命令行);

4. 熟悉 HTTP/HTTPS、REST API、JSON 等 Web 相关技术;

5. 熟悉单元测试和远程调试;

6. 熟练使用 Linux 系统;命令行、文件系统、服务管理等;

7. 熟悉计算机原理、操作系统和数据库;

8. 有 Go 或 Python 开发经验的加分;

9. 熟悉虚拟化/容器技术加分;

10. 熟练阅读英语技术文档。

 

python 开发工程师/1-3年工作经验

岗位职责:

1. 负责多云调度系统的设计和实现;

2. 能对需求做出分析,提出实施意见。

任职要求:

1. 本科及以上学历, 计算机或电子相关专业优先;

2. 熟悉计算机和操作系统原理, 基本数据结构知识;

3. 熟悉 Linux 系统,熟练掌握进程、内存、存储和网络系统的诊断, 调优;

4. 熟悉公有云服务包括但不限于 AWS、阿里云等, 有相关 SDK 开发经验;

5. 熟悉容器技术,熟练使用 Docker, K8S, 理解容器的资源管理方式、镜像制作;

6. 熟悉基本网络知识,包括 HTTP、TCP/UDP、路由、NAT 等;

7. 熟悉面向对象设计;

8. 精通 Python / Golang;

9. 熟练使用 git;

10. 学习能力强,热爱技术工作;

11. 具备一定的英语阅读能力。

 

 

、产品、CAD、测试、SA—控场核心


1、负责组织进攻、给前场输送炮弹的前腰—产品经理前腰,负责组织进攻的中场突前前卫,往往拥有出色的大局观与细腻的技术,是球队的进攻核心。

代表人物:法国中场大师齐达内

 

在球场上,前腰会在各种情况下拿到球权:可能是中后场传递的;可能是对方失误送过来的;可能是自己抢断的;可能是二分之一球拼出来的……但无论如何,前腰都要快速做出最合适的选择——或长传调度,或精准直塞,或带球突破,或大力远射……一切都是为了最终目的:进球。
产品在达到完美形态之前,注定要走很多路,没法一口吃成个胖子。这是作为创业公司的常态,某种时候,一家企业竞争力的核心就是产品迭代的速度。
所以产品经理作为给前场输送炮弹的核心人物,需要掌控全场,不断寻找最优解。目光既要放远,看整个行业整个市场的发展趋势和动态;也要着眼用户,了解用户每一个细小的诉求点;既要把前场的反馈,高效且正确地传导向后方;也要把产品的变化和亮点,以用户的语言表达出来。保持敏锐,保持清醒,carry全场。


JD如下:

云计算产品经理/3-7年工作经验

岗位职责:

1. 负责云平台相关产品的需求调研规划设计工作,推进产品的更新和优化;

2. 关注行业趋势,结合客户需求与市场需求方向,转化为产品需求,推进产品迭代更新;

3. 推进研发团队完成产品技术方案设计和实现,保证产品的功能实现的进度和质量。

任职要求:

1. 对公有云和企业服务有较为深入了解,2 年以上 IaaS/PaaS/SaaS 云计算架构师/产品研发/运维/技术支持/产品经理相关工作经验;

2. 熟悉需求管理,产品设计和开发流程,善于协调沟通,具备优秀的设计思维及逻辑思维能力;

3. 良好的表达和沟通能力,文档呈现能力,良好的文字撰写能力:包括但不限于原型设计,演示文稿撰写和对内/对客户沟通能力。

加分项:

1. 有云计算创业公司工作经验

2. 对高性能计算(HPC)技术栈有了解

3. 熟悉主流公有云的基础服务

4. 担任过云计算项目的架构师/项目经理

 

2、进可攻退可守的中前卫—CAD中前卫,攻守兼备的六边形战士。代表人物:西班牙黄金一代的核心哈维。

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CAD这个角色,属于交叉学科人才,既连接R&D和IT,也连接前场后场,的确是攻守兼备的六边形战士。


一方面,他需要成为IT和研发之间的完美外交官,能把研发人员的需求和问题,正确地在IT层面上实现或解决,或者能把IT的问题,以研发的语言正确传达。另一方面,既能辅助前场,为前场输送炮弹,也能把用户千奇百怪的需求,从行业角度通用化,变成未来产品的一部分。
我们想要招的人,不仅限于半导体行业ICCAD,也包括新药研发CADD/AIDD,智能制造,人工智能等行业。如果你想接触更多同行业公司的业务和技术,把自己的影响力从一家公司放大到整个行业,欢迎来聊聊。


JD如下:

ICCAD 工程师/1-3年工作经验

岗位职责:

1. 优化数字后端流程,协助数字前/后端工程师完成工作;

2. 协助解决数字后端遇到的问题,synopsys工具为主,包括但不限于Synthesis/VCS/Verdi/formal/STA/PT/PnR/CTS/PV/IR-drop/EM,etc;

3. 搭建自动化设计流程平台,编写 shellscript 实现用户环境自动化部属;

4. 开发公司内部工具、提供解决方案;

5. EDA 工具评估,评估设计工作对服务器算力和存储系统需求,测试工具及优化 EDA Flow;

6. 与foundry联系,安装、验证和维护及完善 Fab 的 PDK、标准单元库。

任职要求:

1. 学士以上学位,电子/计算机/微电子专业等相关背景;

2. 熟悉数字电路前后端设计流程(Synthesis/formal/STA/PnR/CTS/PV/IR-drop/EM,etc),参与过数字IC 设计工作;

3. 熟悉下面一种或者多种计算机语言:Python/Perl/TCL/Shell/JavaScript/skill。

加分项:

1. 有SLURM、LSF 使用经验;

2. 有Linux 集群搭建/维护经验。

 

3、锤炼产品的炼金炉(后腰)—测试后腰,专门负责防守的中场球员,负责在中场拦截对手攻势。代表人物:法国传奇铁腰维埃拉。图片测试是产品诞生前的最后把关人,主防守。
产品在出厂前,大概要测试几千几万遍。千锤百炼,质量过关,才能允许上线。
一个优秀的测试:需要理解业务目标,这样你才能知道你的测试目标到底是什么,不要被带跑了;根据测试目标,你能独立完成测试用例,有完整的一套测试策略与方法;在一大堆BUG里,你能定位到关键问题,而不是被表象所迷惑;精确地描述BUG,并传达给研发人员,也是测试的基本技能。
JD如下:

测试工程师/1-3年工作经验

职位描述:

1. 负责公司产品的整体测试工作;

2. 参与产品需求分析,负责产品整体测试方案及测试计划的制定;

3. 预先评估项目风险、确保测试活动按照测试计划顺利进行。

职位要求:

1. 熟悉主流 Linux 操作系统的安装配置和维护,有较强的动手和解决问题的能力;

2. 熟悉 Shell/Python 或者其它脚本编程语言,Ansible/Puppet/Terrform 配置管理工具经验者优先考虑;

3. 熟悉 docker 以及任务编排工具,有 k8s 经验者强烈加分;

4. 熟悉主流云计算产品,对云计算产品的配置管理有一定经验;

5. 优秀的文档能力,使用文字、图示清楚地表达架构意图,能熟练编写各类技术文档。

6.  能够阅读英文技术文档。 

 


4、负责边路进攻防守的边前卫—SA边前卫,在球队边路兼具进攻与防守职能的球员。代表人物:来自大英的弃儿&宠儿、任意球与长传专家、万人迷贝克汉姆。

 

边前卫这个位置,技术要求很高。
比如贝克汉姆的长传技术便炉火纯青,据说能从中场一脚射穿挂在门梁上的轮胎。
SA也是个攻守兼备的技术活,退可接产品,进可洞察整个行业。
跟CAD相比,CAD偏具体某个行业方向,SA偏技术方向。一方面,既能辅助前场,为前场输送炮弹,也能把用户的千奇百怪的需求,从技术角度通用化,变成未来产品的一部分。另一方面,需要放眼行业,时刻掌握最新技术热点和行业趋势,从技术角度有自己的专业见解。不断突破产品的技术边界,就是SA。

 

四、销售、SE、MKT—攻城略地


1、攻城略地、负责得分的中锋—销售中锋,他们的对面是对方整条后防线和门将,而任务只有一个——进球。
代表人物:葡萄牙的克里斯蒂亚诺·罗纳尔多。

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与前锋对应的是销售,他们位于公司的最前线,负责搞定用户,签大单,这样我们就能去阿尔卑斯了。
销售最需要具备的是勇气和冲劲。肉体不论老幼,灵魂必须年轻。年轻,才不瞻前顾后,敢于突破自己。你要喜欢赚钱,要擅长销售,擅于沟通,搞得定用户。至于行业经验,我们不作过多要求,反正来了都是要学的。。。聪明,逻辑能力强,注重外表,加分加分!
JD如下:

大客户经理(上海/北京)/3-10 年工作经验

岗位职责:

1. 在指定的行业内积极获取中大型关键客户,完成公司指定的销售指标;

2. 拓展并维护与客户之间的稳定业务关系,持续发掘客户业务需求;

3. 针对客户需求,组织公司内部资源,构建解决方案;

4. 与生态合作伙伴合作,完成对客户的销售任务;

5. 在项目实施与交付过程中,负责与客户的沟通和协调,提升客户满意;

6. 对指定行业进行业务拓展,构建行业知名度,树立标杆客户,辐射特定行业内其他客户群体;

7. 与市场部门积极配合,策划/组织/执行针对指定行业的市场营销活动。

任职要求

1. 统招本科及以上学历;

2. 从事计算机软硬件产品、云计算,或者 IT 系统集成的区域客户销售工作;

3. 3 年以上的客户销售岗位工作经验(非渠道销售岗),具备解决方案销售能力者优先;

4. 具有汽车,医药,半导体,高端装备等先进智造行业的销售经验者优先;

5. 逻辑清晰,对新行业和新技术有较强的学习能力。

大客户经理(深圳)/ 5-10 年工作经验

岗位职责:

1. 独立开拓目标客户,能深度挖掘客户需求,能有效的利用和协调公司内外部资源,完成从需求交流、demo 演示、到解决方案的所有过程;

2. 深入了解半导体/生命科学/新能源/AI 等高科技行业,定期对客户、市场进行调研分析, 有效梳理出

行业的解决方案;

3. 根据销售目标, 制定销售计划,完成各项销售指标;

4. 负责项目招投标的所有流程、商务谈判、以及回款工作;

5. 定期拜访客户,形成持续的客户合作关系,并积极完成新客户的开拓,和客户信息收集工作。

任职要求:

1. 具有丰富的 IT 背景知识,有 5 年以上大客户销售经验,做过 Iaas/Pass 项目经验者优先;

2. 出众的沟通技巧,善于发掘客户的潜在需求,有优秀的谈判经验和快速反映决策能力;

3. 具备很强的学习能力和自我驱动力,有很强的客户服务意识;

4. 有半导体/生命科学/新能源/AI 等高科技行业资源积累者优先。

 

 2、游走在前场侧翼、辅助中锋的边锋—SE

边锋,游走在前场侧翼,负责给中锋输送炮弹的人,并且往往自身也有很强的突破得分能力。代表人物:来自巴西的内马尔。图片

售前工程师SE就是这么神奇的人物,他们技术强、口才好,长得贼TM帅,能够与销售/MKT/生态完美配合,共同拿单。

你是“听说读写”四合一工程师,

能准确Get到用户的核心需求与背后顾虑;

用户跟你聊行业,你能侃侃而谈前沿趋势,发展方向;

用户跟你问技术,你能深入浅出,细节中透出实践经验,与用户无障交流;

解决用户的疑问和顾虑,给出解决方案。
你要擅长总结分析,输出经验;还要不断学习,对新兴行业有强烈求知欲、探索热情;最重要的一点是,你相信技术能改变世界。

如果读到这,你觉得心跳加速了,那就和我们一起,面对疾风吧!
JD如下:

售前工程师/5-10 年工作经验

岗位职责:

1. 协助客户经理,在指定的行业内积极获取中大型关键客户,完成公司指定的销售指标;

2. 积极引导和发掘客户的业务需求和技术需求,并能构建相应的解决方案,成为客户可信 赖的技术专家;

3. 在销售过程中,与客户经理合作,在技术上给予建议和支撑;

4. 能主导和独立完成客户所需的 POC 技术验证和产品测试工作;

5. 编制行业技术解决方案;

6. 在市场活动,行业会议,第三方展会上发表技术演讲;

7. 在项目实施与交付过程中,与客户的沟通和协调,提升客户满意度。

任职要求:

1. 5-10 年售前或产品支持相关的工作经验;

2. 具备良好的技术背景,对 HPC,BIGDATA,公有云计算,企业 IT 架构具有深入的理解;

3. 具备优秀的动手能力,能够独立构建原型测试环境,并且可以解决产品应用中特定的技术问题;

4. 至少对主流 IT 技术在某一行业(生命科学、高科技制造、汽车、新能源、安防、互联网等)的应用解决方案具备深入的理解;

5. 具备良好的客户沟通技巧和演讲能力;

6. 能自我驱动,并且对新事物具有开放的心态;

7. 正直,执行力强,易于合作。

 

3、深藏功与名,得分与组织能力兼备的影锋—MKT

影锋,隐藏在中锋身后,兼具得分和助攻能力的球员。代表人物:阿根廷的利昂内尔·梅西。

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与影锋一样,MKT负责统筹公司资源,默默给前面的销售助攻。
既能搞内容,跨行业输出干货,树立专业形象;也能做灵魂表情包,严肃中偶尔皮一把;还能搞品牌,做活动、载歌载舞……公司在舞台上的每一次曝光,背后都有MKT的影子。
作为操盘手我们既能得分也能助攻。你永远无法知晓,那个隐藏在暗处的战士何时挥出致命一招。
不过现在MKT暂时不招,我们利用职权之便给自己宣传一下怎么了

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